Plan de fuerza laboral del NHS: la comunidad de laboratorios reacciona

Laboratorio

lucy ternera

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El nuevo Plan de Fuerza Laboral del NHS del gobierno no menciona a los técnicos dentales ni a los técnicos dentales clínicos a pesar de los desafíos que enfrentan los laboratorios con la contratación.

El plan del Primer Ministro Rishi Sunak propone formar a miles de dentistas más en Inglaterra durante los próximos cinco a diez años.

Como parte del plan, aumentará las plazas de formación para odontólogos y profesionales de la higiene a más de 500 para 2031/32.

También aumentará en un 40% las plazas de formación para odontólogos, hasta superar las 1.100 para este mismo año.

Pero sin mencionar la tecnología dental, escuchamos a la comunidad de laboratorios sus opiniones sobre el plan de fuerza laboral y lo que podría significar para la industria.

Me decepciona que el plan del gobierno no haya analizado cómo todo el equipo dental puede ayudar a reducir la presión sobre el NHS. Los técnicos dentales clínicos, por ejemplo, podrían ver a todos los pacientes con prótesis dentales, tras una comprobación inicial de si están dentadas.

Las citas para las prótesis suelen tomar mucho tiempo, por lo que esto ahorraría a los dentistas no sólo el tiempo de tratarlas sino también las revisiones y ajustes posteriores. Además, pueden resultar muy eficaces a la hora de repartir citas para cualquier cosa que requiera una impresión o un escaneo. Los técnicos también pueden ayudar con las citas de impresión.

El sistema dental actual del NHS devalúa la odontología y genera citas que no permiten a los profesionales dentales hacer su trabajo. Formar más profesionales no resolverá la causa subyacente por la que abandonan la profesión. Sin embargo, puede resultar útil facilitar el uso de todo el equipo en todo su alcance.

Esto debería dar como resultado un equipo dental de estilo triaje donde los dentistas puedan atender a muchos más pacientes y centrar su tiempo en aquellos que no pueden ser atendidos por ningún otro profesional.

Necesitamos presionar a nuestras organizaciones comerciales.

La desaparición de los protésicos dentales es una preocupación desde hace algunos años, ¡y no mejora!

Veo una era dorada (tal vez de resina y circonita) para nuestra profesión por delante. Entiendo los temores de que la IA tome el control, sin embargo, solo veo que ayudará.

Tenemos personas que viven más y conservan sus dientes por más tiempo, pero tienen desgaste dental, se les caen los dientes como es normal y quieren mejorar su sonrisa.

Más dentistas capacitados significan más pacientes atendidos. El NHS se convertirá únicamente en trabajo de emergencia (extracciones, etc.), y los dentistas estarán tan ocupados atendiendo a los pacientes que la mayoría no tendrá tiempo para diseñar su propio trabajo, y mucho menos intentar fabricarlo (impresión/fresado).

¡Nuestro problema como profesión somos nosotros! ¡Necesitamos pagar bien al personal, reclutar, capacitar y apoyar nuevamente en lo que es una carrera fantástica!

Desde una perspectiva puramente empresarial, la escasez genera valor. Económicamente, probablemente sea el mejor momento para ser técnico.

En unos años esto se notará y llegará sangre nueva, como ocurrió con los fontaneros hace unos años. De repente, los cursos tenían listas de espera de personas que querían jugar con desagradables.

Personalmente creo que todo esto surgió del período COVID-19. El NHS siempre ha sido el mismo, pero esta actitud se puso de manifiesto cuando ofrecía ayuda a los consultorios dentales y les daba un porcentaje de su capacidad.

La Asociación de Laboratorios Dentales (DLA) se puso en contacto con el NHS, pero el director ejecutivo del NHS se dio la vuelta y dijo que los laboratorios no iban a recibir ninguna ayuda porque éramos "meramente proveedores", similar a los fabricantes de vasos de plástico. A partir de ese momento, el NHS ha ignorado por completo a los laboratorios.

Siempre pensé que el NHS era un servicio brillante y que los laboratorios y los técnicos son muy importantes en odontología. En el aspecto puramente comercial de la odontología, considero que los laboratorios son como bancos porque todo lo que fabricamos se realiza a crédito. Entonces, para que la odontología siga funcionando, el lado del laboratorio debe mantenerse financieramente estable o todo lo demás se saldrá de control.

El NHS necesita investigar laboratorios y técnicos porque, si lo piensas bien, incluso un laboratorio de una sola persona tiene alrededor de 50 clientes disponibles, atendiendo entre 50 y 60 casos por día. En cuanto a la capacidad, tratamos con muchos casos y pacientes. Por lo tanto, necesitan apoyar a los laboratorios y buscar implementar algo para los técnicos.

Los técnicos mayores ya no quieren tener nada que ver con la odontología y los técnicos más jóvenes tienen que recoger los pedazos.

¿Qué opinas? Envíe sus pensamientos por correo electrónico a [correo electrónico protegido].

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